効率について

個人の作業効率を上げれば上げるほど
その個人の収入は下がる
特に一般企業の事務処理においては
たとえば
効率アップを追求した結果
従来１０時間かかっていた処理を
８時間でこなせたとする
従来２時間の残業が必要であったものを
残業無しでこなせたとする
その結果
従来残業代として支払われていた割増賃金を受け取れず
収入が目減りする
それだけではない
残業をしない＝忠誠心が低い
残業をしない＝仕事ができる＝上司を脅かす存在
とみなされ
評価を低めさえする
あるいは　足元を掬われる
そんな馬鹿な
喚き叫ぼうが
残念ながら
そのような者があなたの上司であり
そのような愚鈍な人々だけが
企業に居座り続ける
事実
これを受け入れねばならない

成果主義？
忘れてはいけない
あなたの成果を評価するのは「あの」上司だ

あなたが収入を増やしたいのなら
あなたが誰かの上司になりたいのなら
あなたは作業効率を上げるべきではない
抜きんでてはいけない
とだけ
述べておく